 |
       |
AKTUALITY
Stop pracovnímu vykořisťování - pohled z blízka
Analýza procesu agenturního zaměstnávání Vietnamců a Vietnamek v ČR zpracovaná La Stradou. Více....
Stručná analýza kompetencí úřadů
Analýza vzniku a působení zprostředko- vatelských agentur
Kdo má řídit migraci? Stručná analýza kompetencí úřadů - Pavel Čižinský
Abstrakt:
Analýza se věnuje otázce, zda-li současné problémy spojené se zahraniční pracovní migrací do České republiky nevolají po koncepční změně pravomocí svěřených jednotlivým státním orgánům. Práce nejprve stručně vykládá jednotlivé teze, které se již vyskytly ve veřejné diskusi, a popisuje, jaká je v současnosti role jednotlivých státních orgánů. Následuje zamyšlení nad cíly, které by stát měl sledovat při rozhodování o kompetencích úřadů a kritické zhodnocení dosavadních snah o reformu. Závěrem je nastíněna jedna z možných variant realizace tzv. Imigračního úřadu, jehož vytvoření se dostalo do volebního programu ČSSD.
Práva cizinců na českém pracovním trhu
Zahraniční zaměstnanci mají na českém trhu práce celou řadu práv. Ta vyplývají ze zákoníku práce, zákona o zaměstnanosti a dalších pracovněprávních předpisů. Tato práva mají jak v případě, že je zaměstnává přímo zaměstnavatel – firma, pro niž vykonávají práci, tak i v případě, že je zaměstnává agentura práce, která je pak přiděluje k jednotlivým firmám, kde práci vykonávají. Na následujících řádcích vás proto seznámíme s některými Vašimi právy, která jako zaměstnanci v České republice máte bez ohledu na to, ze které země jste přišli.
Чехийн хөдөлмөрийн зах зээл дэх гадаадын иргэдийн эрх
Гадаадын ажилчид нь Чехийн хөдөлмөрийн зах зээл дээр нилээд эрх эдэлдэг. Энэ нь хөдөлмөрийн, хөдөлмөр эрхлэлтийн хуулиуд болон бусад хууль эрхийн баримтуудад тусгагдсан. Эдгээр эрхүүд нь хөдөлмөр эрхлүүлж байгаа ажил олгогч - фирмүүдэд шууд болон хөдөлмөр зуучлалын агентуруудаар дамжин хөдөлмөр эрхэлж байгаа бүх тохиолдолд үйлчилнэ. Та Чех улсад хөдөлмөр эрхэлж байгаагийн хувьд таны аль улсаас ирсэнээс үл хамааран эдлэх зарим эрхийн талаар дараахь зөвлөлгөөг танилцуулая.
Права іноземців на чеському ринку праці
Iноземнi працьовники мають на чеському ринку працi широкий спектр можливостей. Тi можливостi випливають з ,,Закону про працю“, ,,Закону про працевлаштування“ та iнших законодавчих актiв. Iноземний працьовник мае вiдповiднi права як при, так званому, ,,прямому“ працевлаштуваннi, коли з фiрмою- наймателем догоджують на певнi обсяги працi, так i при працьовлаштуваннi посредком Трудової агенцiї. Далi ми ознайомимо Вас з деякими можливостями, як Ви як працевлаштований в ЧР маете, незалежно з якої країни Ви приїхали до ЧР.